ミッション：良い問いをふやす

AIは自然言語で対話するツール。技術的なスキルではなく、「何を問うか」という思考力そのものが問われる時代になりました。

私たちは、誰もが「良い問いを立てる力」を身につけ、AIを真のパートナーとして活用できる世界を創ります。

ビジョン：格差のない世界をつくる

今起きているのは「AIを使える・使えない」という表面的な差ではありません。本質的な思考力を磨き続ける環境の有無から生まれる、新たな格差です。

本気AIは、年齢も学歴もITスキルも関係なく、誰もが自分の経験や日々の気づきを「良い問い」に変換できる場を創ります。

コンセプト：本気で使える、楽しく身につくAI活用マガジン

本気AIが提供する4つの価値

1. 実用性 - 専門チームが実際に検証した、明日から使える手法だけを厳選
2. 本質 - 時代が変わっても色褪せない、物事の原理原則から解説
3. わかりやすさ - 専門用語ゼロ、テクノロジーが苦手な方でもスッと頭に入る
4. 楽しさ - 学習を「勉強」から「エンタメ」へ

この4つの価値が融合した学習体験の品質と方向性に最終責任を持つのが、編集長であるあなたの役割です。

唯一無二の経営環境で、右腕として事業を動かす

代表・真子就有は、登録者114万人のYouTubeチャンネルを自ら創り上げたクリエイターであり、同時にエンジニアのバックグラウンドを活かしてAI・テクノロジーの最前線を自ら実践する経営者です。クリエイティブとテクノロジーの両方をここまで深く理解している代表の直下で、コンテンツ領域の意思決定を任される—この環境は極めて稀です。

事業の急成長と共に拡大するキャリアパス

有料プランの立ち上げ、法人向け展開、将来的にはAI教育事業展開まで。あなたが築く編集部とコンテンツ戦略が、事業の成長を直接左右します。成果次第で、編集長から事業責任者・CxOクラスへのキャリアパスが現実的に開かれています。

AI時代のどこでも通用する「型」を身につける

AIを使ったコンテンツ制作の最前線で、制作フローの設計からチームビルディングまでを一気通貫で経験できます。AI活用のワークフロー構築、チーム拡大、コンテンツ品質管理——これは今後どの業界に行っても通用する「AI時代の編集・事業づくりの型」です。

正直にお伝えします。このポジションは、決して楽ではありません。

・戦略を描くだけでなく、自らAIツールを触り倒す毎日

・原稿が足りなければ自ら書き、採用にも自ら動くプレイングリーダー

・昨日の正解が今日には覆り、ゼロから考え直すことも日常

・答えのない問いに対して「自分はこうする」と旗を立て、泥臭く実行し切る胆力が求められる

事業の立ち上げフェーズです。整った制度やプロセスはありません。手取り足取り教わる環境でもありません。あなた自身の専門性と判断力が、そのまま事業の成果に直結します。

一方で、クリエイティブの勘所とテクノロジーの本質を同時に理解している経営者と、日常的に本気のディスカッションを交わしながら事業を前に進められる——この環境は、他にはありません。

コンテンツ戦略と事業成長を直結させる経営視座

単にコンテンツを作るのではなく、有料プランの設計、KPIに基づくグロース施策、収益化に直結するコンテンツ品質管理まで。編集とビジネスの両方を高い次元で統合する経験を積めます。

AI時代の制作フローを「発明」する力

既存の制作プロセスを最適化するのではなく、AIを前提としたまったく新しい制作フローを設計する。この経験は、今後あらゆる業界で「AIを活用した組織づくり」が求められる時代に、圧倒的なアドバンテージとなります。

組織を創り、人を育てるリーダーシップ

少数精鋭チームから10名以上規模の編集部へ。採用、育成、マネジメントを通じて、ゼロから組織を創り上げる経験は、どんな環境でも通用する一生の財産です。

ミッション
代表と事業責任者のもとで、本気AIのコンテンツの質と方向性に最終責任を持ち、編集部を率いて事業成長を牽引すること。

現在の「10〜14日に1本」の制作ペースから「週2本（無料1本＋有料1本）」への体制変革を実現し、有料プランの成功を通じて事業の黒字化に直結する成果を出していただきます。

具体的な仕事内容
・コンテンツ戦略・編集方針の策定
　『本気AI』全体のコンテンツ戦略・編集方針を策定し、最終意思決定を担う。有料プランの成長に直結するコンテンツ品質の担保と、改善サイクルの推進。

・制作フローの設計・革新
　AIツールを自ら駆使し、コンテンツ制作フローの設計・改善を主導。AI活用ワークフローの構築、制作効率化ツールの設計を通じて「週2本」の安定制作体制を実現する。

・編集部の組織づくり
　現在の少数精鋭チームから10名以上規模への拡大を見据え、採用・育成・マネジメントを推進。チーム制（二人一組）を基本とした制作ライン複線化と、次世代編集者の育成体制を構築する。

・事業戦略への参画
　代表・事業責任者と連携し、事業戦略の策定に参画。KPIに基づくグロース施策の立案と実行を担う。

◆参考動画
【完全密着】生産性を極めた人間の「究極の24時間」
https://youtu.be/XOg-EBWEXdw?si=exhLwXMGABe4-DoU

コンテンツの力で事業を動かしてきた実績と、未知の領域を切り拓く覚悟を持つ方を求めています。

編集・コンテンツ領域での実績

・メディア・コンテンツ事業における編集長・コンテンツ責任者クラスの経験（品質と方向性の最終意思決定を担った実績）

・チームの立ち上げまたは拡大を主導し、メンバーを巻き込んで成果を出した経験

不確実性の中で結果を出す力

・高い不確実性の中で、自ら仮説を立て実行し、結果を出してきた経験

・答えのない問いに対して自ら旗を立て、周囲を巻き込んで実行し切った経験

AI活用への意欲と実践

・生成AIを自ら活用した経験、または継続的にキャッチアップする強い意欲

・新しいテクノロジーやツールを自ら試し、業務に取り入れることに抵抗がない方

マインドセット・価値観

・弊社のフィロソフィー（ミッション／ビジョン／サプライズマインドセット）への強い共感

・謙虚さを持ち、フィードバックを素直に受け入れ、成長の糧にできる方

・原則、恵比寿オフィスへの出社が可能（事業立ち上げフェーズのため対面でのコミュニケーションを重視）

・事業数値（KPI）に基づいたコンテンツ改善・グロースの経験

・有料サブスクリプションサービスの企画・運営経験

・動画メディアの運営・ディレクション経験

・組織を10名以上に拡大させたマネジメント経験

・AIを活用した業務効率化・制作フロー構築の経験

・APIやスクリプトを活用した主体的な業務ハックの経験

・「AI×メディア」で日本一のポジションを本気で獲りに行きたい方

・代表の右腕として、コンテンツ領域の意思決定を任されたい方

・0→1のカオスを楽しみながら、制作の仕組みと組織を同時に創り上げたい方

・テクノロジーとクリエイティブの融合に心躍る方

・過去の肩書きではなく、これから何を創れるかで勝負したい方

・Surprise社の「テクノロジーを極める」「AIをフル活用する」文化に共感し、自らも実践したい方

より良いマッチングのために、私たちの環境の特徴を率直にお伝えします。

安定した環境で計画通りに進めたい方
新規事業の立ち上げフェーズでは、日々状況が変化し、昨日の正解が今日には通用しないことも珍しくありません。整ったプロセスの中で着実に成果を上げるスタイルの方には、厳しい環境です。

戦略だけを描いて現場は任せたい方
このポジションの編集長は、自らAIツールを触り倒し、原稿が足りなければ自ら書き、採用にも自ら動くプレイングリーダーです。マネジメントだけに専念したい方には合いません。

AIや新しい技術の変化に抵抗がある方
私たちの組織では、全員が最新のAIツールを試し、制作フローに取り入れることが日常です。技術の進化に追随し続ける意欲は必須です。

ここまでお読みいただき、ありがとうございます。

高い要求水準に驚かれたかもしれません。
でも、これには理由があります。

私たちが探しているのは、「AI活用メディアNo.1」という壮大な目標に向かって、コンテンツの力で事業を動かせる人です。

クリエイティブの勘所とテクノロジーの本質を同時に理解している経営者と、日常的に本気のディスカッションを交わしながら事業を前に進められる。その右腕として、コンテンツ戦略の全権を担い、編集部をゼロから率いて事業成長を牽引する。

これは、あなたの編集者・コンテンツリーダーとしての全経験が試される、最高にエキサイティングな挑戦です。

過去の肩書きではなく、これから何を創れるかで勝負したい。そう思える方との出会いを、心から楽しみにしています。